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员工和责任

尹丽珍电话:0311-80789898 TR 教师管理职位主要职责: 1.制定学校教师建设计划。 2.为教师和其他人员制定和实施培训,进修和教育改进计划; 3.处理教师和其他人员申请研究生考试的各种程序; 4.教师资格工作; 5.领导分配的其他工作。